Quantos dias corridos de férias o empregado tem quando houver tido de 6 a 14 faltas injustificadas?

Resposta

O empregado tem direito a 24 dias corridos de férias.

Pelo Art. 130 da CLT, o período de férias diminui em blocos de 6 dias conforme a faixa de faltas injustificadas.

Para faltas de 6 a 14 aplica-se a segunda faixa, resultando em 24 dias corridos.

Pode-se representar por 30 - 6·n, com n = 1, logo 30 - 6·1 = 24.