- Questão:
- FC905536
- Conteúdo:
- Comportamento Organizacional
- Concurso:
- Órgãos: Pref Camocim SF - Prefeitura Municipal de Camocim de São Félix - Cargos: Monitor de Transporte Escolar (Pref Camocim SF) · IAUPE · 2024
As interações entre as pessoas, que denominamos de relações humanas, são exigências para que haja o convívio social. Sobre este tema, assinale a alternativa INCORRETA.
As interações entre as pessoas, que denominamos de relações humanas, são exigências para que haja o convívio social. Sobre este tema, assinale a alternativa INCORRETA.
- As relações humanas são importantes para que haja troca de conhecimentos e de experiências entre os indivíduos, permitindo o convívio em harmonia e equilíbrio.
- As relações que se desenvolvem em um ambiente social ou de trabalho podem ser positivas, gerando harmonia e bem-estar, ou negativas, resultando normalmente em conflitos que prejudicam, principalmente, o ambiente organizacional.
- As relações humanas nos permitem expressar nossos pensamentos e ideias, ouvir opiniões diferentes das nossas, gerar empatia e momentos de colaboração.
- No trabalho, existem algumas ações que podemos tomar para ter boas relações, tais como ser colaborativo e respeitoso, praticar a empatia e a cordialidade.
- As relações humanas no trabalho, positivas ou negativas, só ocorrem, se houver o incentivo da empresa.
Gabarito
Gabarito: Errado
Conteúdo do catálogo FC Concursos · Atualizado em
Comentário do professor
A afirmação de que as relações humanas no trabalho só ocorrem se houver o incentivo da empresa é incorreta.
Interações entre pessoas decorrem de necessidades sociais e da convivência diária; são fenômenos naturais que surgem independentemente de políticas formais. Colegas trocam informações, emoções e soluções por convívio, afinidade ou pressões situacionais.
É verdade que a empresa pode influenciar a qualidade dessas relações ao promover cultura, treinamento e canais de comunicação, mas não é condição necessária para que as interações existam. O incentivo apenas molda intensidade e caráter das relações, não as cria ex nihilo.
Portanto, a assertiva é equivocada porque confunde influência com condição necessária.