FC430234 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Quando se aplicam os percentuais legais do salário-utilidade e como se procede nos demais casos?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
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Flashcards para concursos de Direito do Trabalho
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FC430235 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Qual o critério determinante para afastar a natureza salarial de bem fornecido pelo empregador?
CEBRASPE (CESPE) · 2016
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Qual a diferença conceitual entre atividade insalubre e atividade perigosa?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: O adicional de periculosidade incide sobre o salário ou sobre a remuneração total?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Em que hipótese o adicional de insalubridade deixa de ser devido?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: A constatação pericial isolada garante o direito ao adicional de insalubridade?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Qual requisito, além do laudo pericial, é necessário para reconhecer o adicional de insalubridade?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: A constatação pericial de exposição nociva é suficiente, por si só, para garantir o adicional de insalubridade?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Quando há exposição simultânea a vários agentes insalubres, pode‑se acumular adicionais de insalubridade?
CEBRASPE (CESPE) · 2019
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Qual é o critério para caracterizar a exposição que enseja o adicional de periculosidade?
CEBRASPE (CESPE) · 2019
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: O adicional de periculosidade é devido quando a exposição ao risco é eventual ou intermitente?
CEBRASPE (CESPE) · 2018
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Quando o adicional de insalubridade deixa de ser devido?
CEBRASPE (CESPE) · 2017
Ler resposta e comentário →FC430246 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Qual o critério para classificar uma atividade como de periculosidade em vez de insalubridade?
CEBRASPE (CESPE) · 2016
Ler resposta e comentário →FC430247 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Qual o requisito essencial para caracterizar atividade perigosa e ensejar o adicional de periculosidade?
CEBRASPE (CESPE) · 2016
Ler resposta e comentário →FC430248 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: O empregador deve fornecer EPIs gratuitamente ao trabalhador?
CEBRASPE (CESPE) · 2015
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: A mera permanência em local de risco eventual garante o adicional de periculosidade?
CEBRASPE (CESPE) · 2015
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: O adicional noturno incorpora-se automaticamente ao salário como direito adquirido, persistindo após transferência para o período diurno?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
Ler resposta e comentário →FC430251 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: A prorrogação de jornada iniciada integralmente no período noturno, sem intervalo, mantém caráter noturno para fins de adicional?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
Ler resposta e comentário →FC430252 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: O adicional noturno incide sobre horas prorrogadas quando a jornada é cumprida integralmente no período noturno?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
Ler resposta e comentário →FC430253 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Como se computa a duração da hora noturna e qual o adicional mínimo sobre a hora diurna?
CEBRASPE (CESPE) · 2023
Ler resposta e comentário →FC430254 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Quando um mês é computado para o cálculo da gratificação natalina (13º)?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
Ler resposta e comentário →FC430255 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: O empregador é obrigado a pagar o adiantamento do 13º a todos os empregados no mesmo mês?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
Ler resposta e comentário →FC430256 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: Em quantas parcelas e com que percentuais o décimo terceiro é pago normalmente?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
Ler resposta e comentário →FC430257 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Remuneração, responda: As gorjetas integram a remuneração do empregado?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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