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Questão FC326327

A Lei Orgânica do Município e o Estatuto dos Servidores Públicos da Estância Turística de Ouro Preto do Oeste/RO estabelecem normas e diretrizes essenciais para a administração púb

Questões sem classificação de assunto (Direito Constitucional)

IBADE · 2024

A Lei Orgânica do Município e o Estatuto dos Servidores Públicos da Estância Turística de Ouro Preto do Oeste/RO estabelecem normas e diretrizes essenciais para a administração pública local e para a regulamentação do regime jurídico dos servidores. Um dos aspectos importantes abordados por essas legislações é a forma de provimento dos cargos públicos, que determina como os servidores são admitidos e quais critérios devem ser observados. Dentre as alternativas a seguir, qual descreve corretamente um dos modos de provimento de cargos públicos, conforme estabelecido pela legislação mencionada?

  1. Contratação de servidores temporários sem qualquer regulamentação específica.
  2. Nomeação de servidores sem a necessidade de concurso público em qualquer circunstância.
  3. Provimento por meio de concurso público, que assegura igualdade de oportunidades e critérios objetivos de seleção.
  4. Exigência de aprovação em cursos de capacitação em vez de concurso público para todos os cargos.
  5. Atribuição de cargos por meio de indicação política, independentemente da qualificação do candidato.
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Gabarito

Certo

Comentário do professor

Concurso público é a forma de provimento que seleciona candidatos por critérios previamente estabelecidos em edital, garantindo igualdade de oportunidades e avaliação objetiva do mérito. Trata‑se de procedimento público e impessoal, destinado, em especial, ao preenchimento de cargos efetivos.


No concurso, a seleção ocorre por meio de etapas como provas escritas, práticas ou de títulos, com classificação baseada em pontuação. O resultado é homologado pela Administração e os candidatos aprovados são convocados conforme a ordem de classificação e necessidade de vagas.


Esse modelo protege os princípios da publicidade, impessoalidade e do mérito, evitando favorecimentos e assegurando acesso transparente e igualitário ao serviço público.

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