Questão FC687060
A jornada de trabalho é o período em que o empregado realiza suas atividades ou fica à disposição do empregador, conforme a legislação trabalhista. Considerando essa informação e a
Duração do Trabalho
QUADRIX · 2025
A jornada de trabalho é o período em que o empregado realiza suas atividades ou fica à disposição do empregador, conforme a legislação trabalhista. Considerando essa informação e a legislação trabalhista, assinale a opção que apresenta uma forma de realização da jornada de trabalho.
- Trabalho eventual – quando o empregado presta serviços apenas uma vez, sem vínculo empregatício.
- Home office ou teletrabalho – modalidade em que o empregado realiza suas atividades fora das dependências da empresa, utilizando recursos tecnológicos.
- Jornada parcial – quando o empregado trabalha mais de dez horas por dia.
- Trabalho voluntário – atividade prestada sem remuneração e sem obrigação contratual.
- Estágio – atividade realizada apenas para fins de aprendizagem, sem configurar vínculo empregatício.
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Gabarito
B
Comentário do professor
Home office ou teletrabalho é modalidade de prestação de serviços prevista na CLT em que o empregado realiza suas atividades fora das dependências do empregador e faz uso de tecnologias de informação e comunicação.
Trata‑se de uma forma de realização da jornada de trabalho porque o tempo de trabalho ou de atividade fica subordinado à relação de emprego, mesmo ocorrendo em local diverso do estabelecimento da empresa.
O conceito legal (veja art. 75‑B) ressalta que o trabalho é prestado fora das dependências do empregador, de maneira preponderante ou não, e não se confunde com trabalho externo quando exige ferramentas tecnológicas. Assim, caracteriza-se como modalidade de execução da jornada.
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