Flashcard FC175714
Qual a diferença entre progressão horizontal e promoção na carreira dos servidores públicos municipais?
Agentes Públicos
AOCP · 2010
Qual a diferença entre progressão horizontal e promoção na carreira dos servidores públicos municipais?
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Resposta
A progressão horizontal é a movimentação do servidor para uma referência salarial superior na mesma classe, geralmente vinculada ao mérito funcional e avaliação de desempenho.Já a promoção implica passagem a um nível superior dentro da mesma classe de cargos, podendo estar condicionada a requisitos como a conclusão de cursos de formação específicos para essa transição.
Por exemplo, imagine um servidor que, após demonstrar bom desempenho em suas atividades (avaliação positiva), avança na referência salarial dentro do seu grupo funcional (progressão horizontal). Por outro lado, ao concluir um curso de especialização exigido para o próximo nível do cargo, ele pode ser promovido para um nível superior, passando a ter novas atribuições e salário maior. Essa distinção é essencial para gerir o desenvolvimento profissional e os incentivos na carreira pública.
Veja como foi cobrado:
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