FC430298 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O repouso semanal remunerado aplica-se somente aos trabalhadores regidos pela CLT?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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Flashcards para concursos de Direito do Trabalho para CEBRASPE (CESPE)
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FC430299 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O repouso semanal remunerado pode ser suprimido em razão de cargo de confiança ou remuneração diferenciada?
CEBRASPE (CESPE) · 2019
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O que ocorre se o empregador não conceder as férias dentro do período concessivo?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O empregado que pede demissão antes de completar 12 meses tem direito a férias proporcionais?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Abono constitucional de 1/3 e abono por norma coletiva têm natureza idêntica; o pagamento simultâneo autoriza compensação?
CEBRASPE (CESPE) · 2024
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: As férias podem ser iniciadas até dois dias antes de feriado ou repouso semanal remunerado?
CEBRASPE (CESPE) · 2023
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O empregado pode escolher a época das férias independentemente dos interesses do empregador?
CEBRASPE (CESPE) · 2022
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O pedido de demissão impede o pagamento de férias proporcionais?
CEBRASPE (CESPE) · 2022
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Qual é o requisito temporal para perda do direito a férias por recebimento de auxílio‑doença?
CEBRASPE (CESPE) · 2022
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Como se calcula a remuneração de férias para empregado com salário fixo e comissões?
CEBRASPE (CESPE) · 2021
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Qual a consequência de o empregador convocar o empregado para trabalhar durante as férias?
CEBRASPE (CESPE) · 2021
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: A conversão de um terço das férias em abono pecuniário pode ser imposta pelo empregador?
CEBRASPE (CESPE) · 2019
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O empregado que não completou 12 meses de trabalho tem direito a férias proporcionais?
CEBRASPE (CESPE) · 2019
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De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Empregado em regime de tempo parcial pode converter um terço do período de férias em abono pecuniário?
CEBRASPE (CESPE) · 2019
Ler resposta e comentário →FC430312 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Quais os limites e as durações mínimas para o fracionamento das férias com concordância do empregado?
CEBRASPE (CESPE) · 2018
Ler resposta e comentário →FC430313 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Qual o prazo e as principais formalidades e restrições temporais para a concessão das férias?
CEBRASPE (CESPE) · 2018
Ler resposta e comentário →FC430314 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: A conversão das férias coletivas em abono pecuniário depende de requerimento individual do empregado?
CEBRASPE (CESPE) · 2017
Ler resposta e comentário →FC430315 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O que ocorre com o direito às férias se o trabalhador receber remuneração sem prestar serviços por mais de 30 dias durante o período aquisitivo?
CEBRASPE (CESPE) · 2017
Ler resposta e comentário →FC430316 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Como podem ser fracionadas as férias e quais as durações mínimas exigidas?
CEBRASPE (CESPE) · 2016
Ler resposta e comentário →FC430317 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Como é contado o período aquisitivo para aquisição do direito às férias quando o empregado trabalha para empregadores diversos?
CEBRASPE (CESPE) · 2016
Ler resposta e comentário →FC430318 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O abono pecuniário de férias convertido até o limite legal integra a base de cálculo do FGTS e da contribuição previdenciária?
CEBRASPE (CESPE) · 2015
Ler resposta e comentário →FC430319 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: O empregado que pede demissão antes de completar o período aquisitivo tem direito a férias proporcionais e ao adicional constitucional de um terço?
CEBRASPE (CESPE) · 2015
Ler resposta e comentário →FC430320 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Duração do Trabalho, responda: Em turnos ininterruptos de revezamento, a negociação coletiva que fixa jornada superior a seis e até oito horas afasta o pagamento da 7ª e da 8ª hora como extras?
CEBRASPE (CESPE) · 2015
Ler resposta e comentário →FC430321 · Direito do Trabalho
De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Teletrabalho, responda: Empregados com deficiência têm preferência na alocação em vagas de teletrabalho independentemente da apresentação de relatório médico?
CEBRASPE (CESPE) · 2025
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