Questão FC427144
Assinale a alternativa correta sobre o que o Estatuto do Servidor Público Civil do Estado da Bahia, das Autarquias e das Fundações Públicas Estaduais (Lei estadual n° 6.677 de 26 d
Legislação Administrativa do Estado da BA
IBFC · 2015
Assinale a alternativa correta sobre o que o Estatuto do Servidor Público Civil do Estado da Bahia, das Autarquias e das Fundações Públicas Estaduais (Lei estadual n° 6.677 de 26 de setembro de 1994) considera ser promoção dentre as formas de provimento de cargo público.
- Retomo do aposentado por invalidez, quando os motivos determinantes da aposentadoria forem declarados insubsistentes por junta médica oficial.
- Elevação do servidor ocupante de cargo de provimento permanente, dentro da categoria funcional a que pertence, pelos critérios de merecimento e antiguidade.
- Aquisição de estabilidade do servidor habilitado em concurso público e empossado em cargo de provimento permanente ao completar 03 (três) anos de efetivo exercício.
- Submissão ao período de 03 (três) anos, durante o qual sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo.
- Aceitação expressa das atribuições, deveres e responsabilidades inerentes ao cargo público, com o compromisso de bem servir, formalizada com a assinatura de termo pela autoridade competente e pelo servidor.
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Gabarito
B
Comentário do professor
Art. 30, Lei n.º 6.677/94: a promoção é a elevação do servidor ocupante de cargo de provimento permanente, dentro da mesma categoria funcional, pelos critérios de merecimento e antiguidade.
Isso significa que a promoção não cria nova carreira, mas desloca o servidor para nível ou padrão superiores dentro do mesmo quadro funcional. O procedimento valoriza tanto o desempenho efetivo quanto o tempo de serviço.
No critério de merecimento consideram‑se avaliações de desempenho, capacitação e demais requisitos objetivos previstos em regulamento. No critério de antiguidade prevalece a ordem cronológica de ingresso ou tempo no nível para desempate.
Exige‑se vínculo com cargo de provimento permanente; a promoção resulta em progressão hierárquica e normalmente reflexo remuneratório.
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