Questão FC429018
Julgue o item a seguir, relativo a alteração contratual, comissão de conciliação prévia, férias e aviso prévio no direito do trabalho. Conforme entendimento consolidado pelo TST, o
Jurisprudência dos Tribunais Superiores em Matéria Trabalhista
CEBRASPE (CESPE) · 2015
Julgue o item a seguir, relativo a alteração contratual, comissão de conciliação prévia, férias e aviso prévio no direito do trabalho.
Conforme entendimento consolidado pelo TST, o contrato de trabalho celebrado sem concurso público por empresa pública que venha a ser privatizada será considerado válido e seus efeitos, convalidados.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
A afirmação é correta porque, no entendimento consolidado do Tribunal Superior do Trabalho, a privatização acarreta sucessão de empregadores, preservando a continuidade dos contratos de trabalho celebrados anteriormente.
Com a sucessão, a nova titularidade responde pelos débitos e direitos trabalhistas, ocorrendo a convalidação dos contratos originalmente firmados com a entidade pública, mesmo que a contratação inicial tenha ocorrido sem concurso público.
Esse posicionamento visa resguardar a estabilidade das relações contratuais e os direitos dos trabalhadores, evitando que a alteração da estrutura jurídica da empresa anule efeitos já produzidos.
Há, porém, situações excepcionais em que não se configura sucessão, caso em que não se aplica a mesma regra.
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