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Questão FC877877

A empresa XCX pretende alterar o regime de teletrabalho dos funcionários que ainda laboram nessa modalidade de contrato de trabalho para o regime presencial, com início a partir do

Teletrabalho

FCC · 2025

A empresa XCX pretende alterar o regime de teletrabalho dos funcionários que ainda laboram nessa modalidade de contrato de trabalho para o regime presencial, com início a partir do mês de março de 2025.

 

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, em regra, esta alteração de regime

  1. não poderá ocorrer por determinação do empregador, uma vez que é necessário que haja mútuo acordo entre as partes, registrado em aditivo contratual, após aprovação em assembleia dos trabalhadores envolvidos.
  2. poderá ocorrer por determinação do empregador, garantido prazo de transição mínimo de quinze dias, com correspondente registro em aditivo contratual.
  3. não poderá ocorrer por determinação do empregador, sendo necessária prévia autorízação do Ministério do Trabalho.
  4. poderá ocorrer por determinação do empregador, garantido o prazo de transição mínimo de sete dias, com correspondente registro em aditivo contratual.
  5. não poderá ocorrer por determinação do empregador, uma vez que é necessário que haja mútuo acordo entre as partes, registrado em aditivo contratual, que deverá prever o prazo mínimo de transição.
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Gabarito

B

Comentário do professor

A alternativa correta indica que a alteração do regime de trabalho de teletrabalho para presencial pode ser imposta pelo empregador em virtude do jus variandi, ou seja, da prerrogativa de dirigir a prestação de serviços.

No entanto, a lei exige observância de formalidades: é obrigatório conceder um prazo de transição mínimo de quinze dias para que o empregado adapte-se ao novo regime e proceder ao registro em aditivo contratual que formalize a mudança.

Assim, a empresa XCX poderá fixar o retorno presencial a partir de março de 2025, desde que comunique e garanta o prazo mínimo de quinze dias e celebre o aditivo contratual que altere expressamente o contrato de teletrabalho.

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