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Questão FC877878

De acordo com as previsões legais sobre teletrabalho:

Teletrabalho

FCC · 2025

De acordo com as previsões legais sobre teletrabalho:

  1. Não é permitida a adoção do regime de teletrabalho para estagiários e aprendizes.
  2. Acordo individual poderá dispor sobre os horários e os meios de comunicação entre empregado e empregador, desde que assegurados os repousos legais.
  3. O empregador será sempre responsável pelas despesas resultantes do retorno ao trabalho presencial, na hipótese de o empregado optar pela realização do teletrabalho fora da localidade prevista no contrato.
  4. O empregado submetido ao regime de teletrabalho não poderá prestar serviços por produção ou tarefa.
  5. Os empregadores deverão dar prioridade aos empregados com filhos ou criança sob guarda judicial até 6 anos de idade na alocação em vagas para atividades que possam ser efetuadas por meio do teletrabalho.
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Gabarito

B

Comentário do professor

Acordo individual poderá dispor sobre os horários e os meios de comunicação entre empregado e empregador na modalidade de teletrabalho.


Essa previsão está expressa no Art. 75‑B, §9º da CLT, que autoriza as partes a ajustarem detalhes operacionais da prestação de serviços à distância.


O ajuste não é absoluto: deve respeitar os repousos legais, ou seja, intervalos intrajornada, descanso semanal remunerado e demais normas de preservação da saúde e do tempo de trabalho aplicáveis ao caso.


Na prática, isso permite flexibilidade na jornada e nos canais de contato, desde que formalizado e sem supressão dos direitos de descanso previstos em lei.

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