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Questões de concursos de Administração Geral e Pública

Leia os enunciados, as respostas e os comentários dos professores. Para estudar, usar a revisão espaçada e acompanhar seu progresso, entre na sua conta.

FC376101 · Administração Geral e Pública

O levantamento de informações é responsável por possibilitar o delineamento do perfil das políticas públicas, subsidiando e racionalizando os trabalhos de planejamento e, consequentemente, a execução das ações de controle. Os levantamentos

VUNESP · 2012

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FC376102 · Administração Geral e Pública

Pode ser considerado o conjunto de mecanismos e procedimentos que levam os gestores governamentais a prestarem contas dos resultados de suas ações, garantindo-se maior transparência e a exposição das políticas públicas. Assinale a alternati

VUNESP · 2012

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FC376103 · Administração Geral e Pública

Assinale a alternativa que preenche corretamente o espaço em branco em – A principal meta do gerenciamento transparente não é ver e compreender os números financeiros e outros números. É assumir de fazer com que todos se movam na direção co

VUNESP · 2009

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FC376104 · Administração Geral e Pública

Pode ser considerado como o conjunto de mecanismos e procedimentos que levam os dirigentes governamentais a prestarem contas dos resultados de suas ações, garantindo-se a maior transparência e a exposição das políticas públicas:

VUNESP · 2009

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FC376105 · Administração Geral e Pública

A principal razão gerencial pela qual o órgãos públicos devem se preocupar com a organização e gestão de arquivos é assegurar a

VUNESP · 2002

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FC376106 · Administração Geral e Pública

As relações humanas permitem as interações com as pessoas ao longo da vida. No ambiente de trabalho, uma atitude que prejudica uma interação positiva é a

VUNESP · 2023

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FC376107 · Administração Geral e Pública

No ambiente profissional, a hierarquia define as relações e deve garantir uma comunicação assertiva entre superiores e subordinados. Em uma situação de avaliação, caso um colaborador não esteja satisfeito com o posicionamento de seu superio

VUNESP · 2023

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FC376108 · Administração Geral e Pública

Nem sempre a formação técnica para lidar com o trabalho é suficiente para desempenhar bem as atividades relacionadas a ele. Hoje, precisamos aprender a estabelecer uma boa relação e interação com as pessoas, principalmente no contexto escol

VUNESP · 2023

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FC376109 · Administração Geral e Pública

Às rotinas administrativas são todas as atividades que dão suporte aos departamentos de uma empresa ou organização. Para obtenção de um trabalho de qualidade na realização dessas rotinas, é necessário que o profissional da área seja

VUNESP · 2022

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FC376110 · Administração Geral e Pública

Nas relações dos indivíduos com a organização, ocorrem simplificações de julgamento a partir do processo de observação e interpretação do que os demais colaboradores estão fazendo. Uma dessas simplificações é a estereotipagem indicada pelo

VUNESP · 2021

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FC376111 · Administração Geral e Pública

Em uma organização em que estejam ocorrendo índices de rotatividade (turnover) muito altos, é importante que se faça um plano de ação para o diagnóstico das causas dessa rotatividade. Uma das providências que organizações mais atualizadas t

VUNESP · 2020

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FC376112 · Administração Geral e Pública

Uma das estratégias necessárias para o RH é voltada diretamente a fazer a conexão entre os objetivos da organização e as iniciativas realizadas pela área de recursos humanos. Essa estratégia é o alinhamento

VUNESP · 2019

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FC376113 · Administração Geral e Pública

De acordo com alguns teóricos da área de Gestão de Pessoas, um programa de Relações com Empregados deve incluir um item relativo à Cooperação, que se traduz em

VUNESP · 2019

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FC376114 · Administração Geral e Pública

Nas relações pessoais no ambiente de trabalho, é de fundamental importância

VUNESP · 2019

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FC376115 · Administração Geral e Pública

Uma expressão utilizada primeiramente por Chris Argyris, em 1960, define outro tipo de contrato de trabalho, além daquele revestido dos aspectos legais, ordenados pela legislação trabalhista. Essa relação é conceituada como um tipo de contr

VUNESP · 2013

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FC376116 · Administração Geral e Pública

A fórmula: N.º de colaboradores que saíram/Efetivo médio da organização, que considera apenas as saídas e não as entradas, representa o Índice de

VUNESP · 2013

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FC376117 · Administração Geral e Pública

As necessidades não satisfeitas podem levar os membros da organização a ativar comportamentos ou não. Assinale a alternativa que apresenta um dos possíveis tipos de comportamento inadequado

VUNESP · 2008

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FC376118 · Administração Geral e Pública

O comprometimento organizacional refere-se ao grau de

VUNESP · 2008

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FC376119 · Administração Geral e Pública

Em uma organização pública, é primordial que as relações pessoais no ambiente de trabalho entre chefias e subordinados sejam marcadas pelo(a)

VUNESP · 2023

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FC376120 · Administração Geral e Pública

Considerando que pesquisas na área acadêmica apontaram a produtividade como produto de duas variáveis: tecnologia (20%) e desempenho humano (80%); e que este último, por sua vez, é conseguido por meio das variáveis conhecimento (30%) e moti

VUNESP · 2014

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FC405894 · Administração Geral e Pública

Maria é a responsável por implementar uma funcionalidade no sistema de informação do seu órgão, que precisa de dados sobre a nacionalidade e a naturalidade do cidadão. Ela sabe que esses dados já estão armazenados no Cadastro Base do Cidadã

FGV · 2025

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FC408559 · Administração Geral e Pública

Qual programa federal permite a troca automática e segura de informações entre sistemas públicos para recuperar dados do Cadastro Base do Cidadão sem que o cidadão os reapresente?

FGV · 2025

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FC414386 · Administração Geral e Pública

A organizacional deve ser delineada considerando as funções de administração como um instrumento para o alcance dos objetivos estabelecidos. As lacunas acima são respectivamente preenchidas por:

IBADE · 2024

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FC414387 · Administração Geral e Pública

Nas organizações como sistemas abertos há uma dinamicidade nas interações entre as organizações e os ambientes externos a elas, sofrendo influência e influenciando. Dentre as opções abaixo, marque aquela que apresenta uma característica das

IBADE · 2024

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