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Questões de concursos de Administração Geral e Pública para CEBRASPE (CESPE)

Leia os enunciados, as respostas e os comentários dos professores. Para estudar, usar a revisão espaçada e acompanhar seu progresso, entre na sua conta.

FC136187 · Administração Geral e Pública

Acerca de estrutura e cultura organizacional, julgue o item que se segue. A cultura organizacional pode ser definida como o conjunto de valores e normas que são compartilhados pelos membros de uma organização e controlam a forma como eles s

CEBRASPE (CESPE) · 2012

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FC136188 · Administração Geral e Pública

Julgue o item que se segue, relativo a funções administrativas e ambiente organizacional. A cultura organizacional envolve um conjunto de valores compartilhados pelos membros de uma organização. Por exemplo, a espiritualidade no ambiente de

CEBRASPE (CESPE) · 2012

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FC136189 · Administração Geral e Pública

No que se refere a comportamento organizacional, julgue o item que se segue. Os valores individuais e organizacionais representam dois produtos tangíveis que estão dentro e fora das mentes dos indivíduos, caracterizando os elementos mais su

CEBRASPE (CESPE) · 2011

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FC136190 · Administração Geral e Pública

Acerca de cultura e clima organizacional, julgue o seguinte item. O processo de socialização de novo funcionário é uma das formas de transmissão da cultura organizacional.

CEBRASPE (CESPE) · 2011

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FC136191 · Administração Geral e Pública

Acerca de cultura e clima organizacional, julgue o seguinte item. São níveis da cultura organizacional: artefatos observáveis, valores e pressupostos básicos.

CEBRASPE (CESPE) · 2011

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FC136192 · Administração Geral e Pública

O novo diretor de determinado órgão público, objetivando apagar da memória dos servidores a máxima "manda quem quer, obedece quem tem juízo", instituída na cultura da organização pelo antigo diretor, que permanecera no cargo durante trinta

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136193 · Administração Geral e Pública

O novo diretor de determinado órgão público, objetivando apagar da memória dos servidores a máxima "manda quem quer, obedece quem tem juízo", instituída na cultura da organização pelo antigo diretor, que permanecera no cargo durante trinta

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136194 · Administração Geral e Pública

O novo diretor de determinado órgão público, objetivando apagar da memória dos servidores a máxima "manda quem quer, obedece quem tem juízo", instituída na cultura da organização pelo antigo diretor, que permanecera no cargo durante trinta

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136195 · Administração Geral e Pública

O novo diretor de determinado órgão público, objetivando apagar da memória dos servidores a máxima "manda quem quer, obedece quem tem juízo", instituída na cultura da organização pelo antigo diretor, que permanecera no cargo durante trinta

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136196 · Administração Geral e Pública

O novo diretor de determinado órgão público, objetivando apagar da memória dos servidores a máxima "manda quem quer, obedece quem tem juízo", instituída na cultura da organização pelo antigo diretor, que permanecera no cargo durante trinta

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136197 · Administração Geral e Pública

Acerca da administração pública, julgue o item subsequente. Uma estrutura organizacional, privada ou pública, pode ser entendida como a integração entre as estruturas formal e informal. A estrutura formal da organização é oficialmente const

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136198 · Administração Geral e Pública

Acerca de relações humanas, julgue o item a seguir. Em qualquer organização, existem crenças culturais e padrões de comportamento que são aceitos implicitamente por todos que deles partilham e que garantem a continuidade de certas práticas.

CEBRASPE (CESPE) · 2010

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FC136199 · Administração Geral e Pública

Julgue o item a seguir, acerca da relação dos recursos humanos com outros sistemas organizacionais, das políticas de recursos humanos e do comportamento organizacional relacionado à motivação e liderança. De acordo com a teoria da expectânc

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC136200 · Administração Geral e Pública

No que se refere ao comportamento organizacional, julgue o item subsequente. Segundo a hierarquia de necessidades proposta por Maslow, as necessidades de segurança são prioritárias em relação às sociais.

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC136201 · Administração Geral e Pública

No que se refere ao comportamento organizacional, julgue o item subsequente. A necessidade de autorrealização é o nível mais elevado na hierarquia de necessidades humanas proposta por Maslow.

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC136202 · Administração Geral e Pública

No que se refere ao comportamento organizacional, julgue o item a seguir. A motivação representa as forças internas de uma pessoa que afetam o seu comportamento voluntário; a direção, por sua vez, é a quantidade de esforço empregado para a

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC136203 · Administração Geral e Pública

No tocante ao comportamento organizacional, julgue o próximo item. A relação entre motivação e desempenho no trabalho pode ser evidenciada por meio do feedback, o qual tem a exclusiva função instrucional de esclarecer papéis e ensinar novos

CEBRASPE (CESPE) · 2022

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FC136204 · Administração Geral e Pública

No tocante ao comportamento organizacional, julgue o próximo item. As noções de significação, de escolha, de competência e de progresso caracterizam a motivação intrínseca no trabalho, segundo Kenneth Thomas.

CEBRASPE (CESPE) · 2022

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FC136205 · Administração Geral e Pública

No tocante ao comportamento organizacional, julgue o próximo item. Para que as pessoas se sintam motivadas e reconheçam sentido no que fazem nas organizações, é imprescindível que haja variedade de habilidades, identidade do trabalho, signi

CEBRASPE (CESPE) · 2022

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FC136206 · Administração Geral e Pública

Julgue o item seguinte, a respeito de noções sobre relações humanas. A motivação impacta no tempo que o servidor despende para realizar suas atividades.

CEBRASPE (CESPE) · 2022

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FC136207 · Administração Geral e Pública

Relativamente à motivação, um dos assuntos mais pesquisados no estudo do comportamento das pessoas no contexto das organizações, julgue o próximo item. Proposta por Victor Vroom, a teoria da expectativa sustenta que o processo motivacional

CEBRASPE (CESPE) · 2022

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FC136208 · Administração Geral e Pública

Relativamente à motivação, um dos assuntos mais pesquisados no estudo do comportamento das pessoas no contexto das organizações, julgue o próximo item. Para que se consiga estimular a motivação de um indivíduo, de acordo com a teoria da hie

CEBRASPE (CESPE) · 2022

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FC136209 · Administração Geral e Pública

Acerca de gestão de pessoas, julgue o item seguinte. A satisfação no trabalho é fator determinante do sucesso organizacional.

CEBRASPE (CESPE) · 2019

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FC136210 · Administração Geral e Pública

Acerca da gestão e da prestação de serviços públicos no Brasil, julgue o item a seguir. Promover a motivação de indivíduos significa proporcionar a satisfação de suas necessidades, e, em termos hierárquicos, necessidades de estima são prior

CEBRASPE (CESPE) · 2018

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