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Questões de concursos de Administração Geral e Pública para CEBRASPE (CESPE)

Leia os enunciados, as respostas e os comentários dos professores. Para estudar, usar a revisão espaçada e acompanhar seu progresso, entre na sua conta.

FC142107 · Administração Geral e Pública

Acerca do processo organizacional, julgue o item que se segue. A realização de pesquisas de atitudes dentro da organização é uma forma de comunicação lateral.

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142108 · Administração Geral e Pública

Julgue o próximo item, que tratam de postura profissional e relações interpessoais. Para manter uma postura profissional apropriada ao ambiente de trabalho, é necessário conhecer os próprios princípios pessoais bem como as diretrizes organi

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142109 · Administração Geral e Pública

Julgue o próximo item, que tratam de postura profissional e relações interpessoais. Tratar as pessoas de maneira igualitária no ambiente de trabalho em relação aos comportamentos éticos, justos e imparciais é um erro atitudinal que deve ser

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142110 · Administração Geral e Pública

Em relação ao comportamento organizacional, julgue o item que se segue. O comportamento organizacional só pode ser compreendido a partir do estudo de indivíduos e grupos em organizações de grande porte, não sendo, portanto, possível sua per

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142111 · Administração Geral e Pública

Acerca das relações indivíduo/organização, julgue o item subsequente. O contrato psicológico é um conceito amplamente discutido na literatura que trata de comportamento organizacional, sendo reconhecido como um elemento crucial para o engaj

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142112 · Administração Geral e Pública

Julgue o item subsequente, a respeito de gestão de pessoas. Colaboradores que apresentam percepção e flexibilidade comportamental para lidar com os outros, de acordo com as necessidades de cada situação, demonstram ter desenvolvido competên

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142113 · Administração Geral e Pública

Em relação ao comportamento organizacional e ao gerenciamento de conflitos, julgue o item que se segue. A denominada cidadania organizacional é expressa no comportamento do indivíduo que, indo além dos deveres e das exigências diárias reque

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142114 · Administração Geral e Pública

Julgue o item subsecutivo, a respeito da competência interpessoal. A habilidade de influenciar envolve o autocontrole dos impulsos agressivos e a empatia, para que se compreenda o grau de intensidade de força de convencimento que deve ser u

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142115 · Administração Geral e Pública

Julgue o item subsecutivo, a respeito da competência interpessoal. Para que seja útil, o feedback deve ser avaliativo, e não descritivo, e específico, e não geral.

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142116 · Administração Geral e Pública

Julgue o item subsecutivo, a respeito da competência interpessoal. O autoconceito, imprescindível ao relacionamento interpessoal, espelha o modo como uma pessoa organiza as suas metas pessoais, as crenças, as competências e os valores.

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142117 · Administração Geral e Pública

Julgue o próximo item, acerca de relações humanas e desenvolvimento de equipes de trabalho. O relacionamento interpessoal saudável é obtido, por exemplo, quando os colaboradores expressam suas opiniões de forma clara e direta, sem ofender u

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142118 · Administração Geral e Pública

Julgue o próximo item, acerca de relações humanas e desenvolvimento de equipes de trabalho. Embora o conhecimento sobre o outro não seja importante, o autoconhecimento é um componente essencial para a atuação profissional, podendo dificulta

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142119 · Administração Geral e Pública

No que se refere aos aspectos da teoria comportamental, julgue o item a seguir. As diretrizes da teoria comportamental coadunam-se com as principais teorias da liderança ágil, de acordo com as quais as organizações devem fomentar estruturas

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142120 · Administração Geral e Pública

Julgue o item seguinte, relativos a conhecimentos pertinentes à gestão pública. O comportamento interpessoal em organizações complexas gera, inevitavelmente, diferenças de poder em decorrência de múltiplos fatores cognitivos e emocionais.

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142121 · Administração Geral e Pública

A respeito de aspectos relacionados ao comportamento humano no contexto das organizações, julgue o próximo item. Relações de trabalho baseadas na confiança mútua entre colaboradores e gestores tendem a promover um ambiente organizacional ma

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142122 · Administração Geral e Pública

A respeito de comportamento organizacional, julgue o próximo item. É correto afirmar que colaboradores com foco em melhoria e desenvolvimento contínuo têm senso de inconformismo com o status quo, isto é, atitude crítica quanto ao presente e

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142123 · Administração Geral e Pública

No que diz respeito à competência interpessoal nas organizações, julgue o item seguinte. O autoconhecimento, como competência interpessoal, associa-se ao processo psicológico no qual o ego se torna progressivamente inconsciente de sua própr

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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FC142124 · Administração Geral e Pública

Julgue o próximo item, no que se refere a gestão da qualidade e de processos, administração de recursos materiais e cultura organizacional. O processo de pesquisa do clima organizacional pode ser realizado de forma sistematizada para otimiz

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC142125 · Administração Geral e Pública

Acerca de abordagens e estratégias para mensuração do clima organizacional, julgue o seguinte item. A forma como os colaboradores percebem o seu entorno no desempenho das suas atividades laborais integra a dinâmica entre clima organizaciona

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC142126 · Administração Geral e Pública

Acerca de abordagens e estratégias para mensuração do clima organizacional, julgue o seguinte item. A mensuração do clima organizacional permite descrever a satisfação e a motivação no contexto organizacional.

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC142127 · Administração Geral e Pública

Acerca de abordagens e estratégias para mensuração do clima organizacional, julgue o seguinte item. Definem-se como força do clima os diferentes níveis de consenso intragrupal da percepção de clima.

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC142128 · Administração Geral e Pública

Acerca de abordagens e estratégias para mensuração do clima organizacional, julgue o seguinte item. Para a criação de medidas coletivas, a avaliação do consenso dentro do grupo deve ocorrer prioritariamente pelo modelo aditivo.

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC142129 · Administração Geral e Pública

Acerca de abordagens e estratégias para mensuração do clima organizacional, julgue o seguinte item. A mensuração do clima organizacional requer a avaliação da percepção dos empregados sobre as práticas e também sobre a maneira como as relaç

CEBRASPE (CESPE) · 2025

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FC142130 · Administração Geral e Pública

A unidade de manutenção de usinas e linhas de uma companhia pública de energia possuía seis empregados, além do gestor da unidade. Essa unidade foi criada recentemente, após a reestruturação da empresa pública, cujo principal acionista é o

CEBRASPE (CESPE) · 2024

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