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Questões de concursos de Administração Geral e Pública para FCC

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FC421713 · Administração Geral e Pública

Considere o seguinte texto: Os subordinados aceitam as ordens dos superiores como justificadas, porque concordam com certos preceitos ou normas que consideram legítimos e dos quais deriva o comando. É o tipo de autoridade técnica, meritocrá

FCC · 2022

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FC421714 · Administração Geral e Pública

Em uma organização estruturada de acordo com o modelo burocrático, desenvolvido a partir dos preceitos apresentados pelo sociólogo alemão Max Weber, o conceito de meritocracia

FCC · 2021

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FC421715 · Administração Geral e Pública

O modelo burocrático de Administração pública costuma sofrer críticas excessivas em face de seus aspectos negativos ou distorções de implementação, não sendo realçados, muitas vezes, os avanços em relação ao modelo patrimonialista. Na evolu

FCC · 2018

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FC421716 · Administração Geral e Pública

Entre os diferentes modelos de aprendizagem organizacional, pode-se citar o behaviorista cujo foco principal

FCC · 2018

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FC421717 · Administração Geral e Pública

O Desenvolvimento Organizacional (DO) constitui uma área distinta no âmbito da ciência organizacional, e concentra-se na mudança planejada e controlada das organizações nas direções almejadas. Condições favoráveis para o sucesso de uma inic

FCC · 2018

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FC421718 · Administração Geral e Pública

As intervenções de Desenvolvimento Organizacional formam um conjunto de atividades estruturadas no plano de ação, e o sucesso destas depende do acerto na escolha da estratégia. Dentre a variedade de técnicas de intervenção, o modelo GRID en

FCC · 2018

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FC421719 · Administração Geral e Pública

Considere que determinada entidade pública esteja passando por um grande processo de mudança organizacional e, como estratégia para gerenciar esse processo, busca aplicar os conceitos predicados por Kurt Lewin sobre o tema. Com base nos est

FCC · 2025

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FC421720 · Administração Geral e Pública

Diversos autores afirmam que as organizações precisam adaptar-se para fazerem frente a mudanças constantes, associando-as a mudanças sociais, econômicas, políticas e tecnológicas. São diversos os conceitos e modelos de mudança e inovação or

FCC · 2025

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FC421721 · Administração Geral e Pública

Considere que o gestor de uma determinada organização necessite promover um processo de mudança organizacional e decida utilizar o conhecido modelo desenvolvido pelo psicólogo alemão Kurt Lewin, formado por três etapas. De acordo com tal mo

FCC · 2024

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FC421722 · Administração Geral e Pública

O conceito de Desenvolvimento Organizacional (DO) possui a concepção de mudança aplicável em pessoas, grupos e organizações. Para esse modelo, “Descongelamento” implica que

FCC · 2024

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FC421723 · Administração Geral e Pública

Uma das mais conhecidas abordagens sobre o processo de mudança no âmbito das organizações é a proposta por Kurt Lewin, que predica que a mudança envolve 3 etapas, sendo que aquela denominada "recongelamento corresponde

FCC · 2023

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FC421724 · Administração Geral e Pública

O processo de mudança organizacional de acordo com o modelo descrito por Kurt Lewin apresenta o denominado "recongelamento", que corresponde

FCC · 2023

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FC421725 · Administração Geral e Pública

Um dos principais teóricos do processo de mudança nas organizações, Kurt Lewin, preconiza que a mudança envolve três etapas, sendo a última delas denominada

FCC · 2022

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FC421726 · Administração Geral e Pública

O processo de mudança em uma organização, de acordo com os conceitos preconizados por Kurt Lewin, apresenta três fases, sendo a última delas, denominada

FCC · 2022

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FC421727 · Administração Geral e Pública

O processo de mudança em uma organização é sustentado por estratégias e técnicas de intervenção no âmbito do desenvolvimento organizacional. Entre as técnicas de intervenção comumente apontadas pela literatura insere-se

FCC · 2022

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FC421728 · Administração Geral e Pública

Quando os precursores da mudança não têm todas as informações de que precisam para projetarem a mudança, enquanto outros possuem poder considerável para resistir, o método comumente empregado para se lidar com a resistência à mudança envolv

FCC · 2018

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FC421729 · Administração Geral e Pública

O processo de mudança nas organizações corresponde à transição de uma situação para outra, envolvendo, a depender da intensidade, transformação, ruptura e perturbação. Segundo o estudioso Kurt Lewin, o processo de mudança envolve o denomina

FCC · 2018

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FC421730 · Administração Geral e Pública

A abordagem da Administração que passou a considerar a empresa como um sistema aberto em contínua interação com o meio ambiente que a circunda denomina-se Teoria

FCC · 2024

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FC421731 · Administração Geral e Pública

As organizações são sistemas abertos que operam em constante interação com o ambiente externo, este que pode ser operacionalizado em dois estratos: o ambiente geral e o ambiente de tarefa. Fazem parte do ambiente de tarefa

FCC · 2019

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FC421732 · Administração Geral e Pública

Acerca dos modelos de organizações a partir da perspectiva dos sistemas abertos, considere: I. A organização é um conjunto de subsistemas em interação dinâmica uns com os outros; logo, deve-se ter o foco na análise dos comportamentos indivi

FCC · 2018

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FC421733 · Administração Geral e Pública

Entre as teorias desenvolvidas ao longo do tempo acerca das estruturas organizacionais, insere-se a Abordagem Sistêmica

FCC · 2018

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FC421734 · Administração Geral e Pública

Entre as diversas escolas que se sucederam no estudo das estruturas organizacionais, pode-se citar a abordagem sistêmica da administração, baseada nos conceitos desenvolvidos por Ludwig von Bertalanffy, que possui como foco

FCC · 2018

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FC421735 · Administração Geral e Pública

O conceito de Eficácia Organizacional está relacionado a enxergar as organizações como sistemas abertos, em que sobrevivem as organizações que forem capazes de manter a

FCC · 2018

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FC421736 · Administração Geral e Pública

No contexto da evolução das teorias das organizações, a denominada Teoria da Contingência predica que

FCC · 2025

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