Conteúdo aberto do FC Concursos

Questões de concursos de Direito Processual do Trabalho

Leia os enunciados, as respostas e os comentários dos professores. Para estudar, usar a revisão espaçada e acompanhar seu progresso, entre na sua conta.

FC879329 · Direito Processual do Trabalho

O Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Transportes de Brasília e demais cidades-satélite do Distrito Federal resolve interpor dissídio coletivo de greve, sendo que a competência para conhecê-lo será

FCC · 2016

Ler resposta e comentário →

FC879330 · Direito Processual do Trabalho

Quanto aos dissídios coletivos,

FCC · 2015

Ler resposta e comentário →

FC879331 · Direito Processual do Trabalho

Conforme expresso dispositivo legal, em dissídio coletivo a decisão sobre novas condições de trabalho poderá também ser estendida a todos os empregados da mesma categoria profissional compreendida na jurisdição do Tribunal. Entretanto, NÃO

FCC · 2015

Ler resposta e comentário →

FC879332 · Direito Processual do Trabalho

Em relação ao dissídio coletivo, com fundamento na doutrina, na lei e no entendimento pacífico do TST,

FCC · 2015

Ler resposta e comentário →

FC879333 · Direito Processual do Trabalho

Os dissídios coletivos possuem regramento próprio, previsto em legislação processual trabalhista, em relação à sua extensão e revisão da sentença normativa. Segundo tais normas, é INCORRETO afirmar:

FCC · 2015

Ler resposta e comentário →

FC879334 · Direito Processual do Trabalho

Conforme previsão contida na Consolidação das Leis do Trabalho − CLT, são submetidos à apreciação da Justiça do Trabalho tanto dissídios individuais como dissídios coletivos. Sobre esses últimos, com base na CLT, é correto afirmar que:

FCC · 2013

Ler resposta e comentário →

FC879335 · Direito Processual do Trabalho

A sentença normativa vigorará a partir

FCC · 2013

Ler resposta e comentário →

FC879336 · Direito Processual do Trabalho

Em relação ao dissídio coletivo é correto afirmar:

FCC · 2012

Ler resposta e comentário →

FC879337 · Direito Processual do Trabalho

Em relação ao dissídio coletivo, é INCORRETO afirmar:

FCC · 2012

Ler resposta e comentário →

FC879338 · Direito Processual do Trabalho

Segundo a Consolidação das Leis do Trabalho, a decisão sobre novas condições de trabalho poderá também ser estendida a todos os empregados da mesma categoria profissional compreendida na jurisdição do Tribunal por solicitação, dentre outros

FCC · 2011

Ler resposta e comentário →

FC879339 · Direito Processual do Trabalho

Considere as seguintes assertivas a respeito da revisão da sentença normativa: I. A revisão de sentença normativa poderá ser promovida por iniciativa do Tribunal prolator, do Ministério Público do Trabalho, dos sindicatos ou de empregador o

FCC · 2010

Ler resposta e comentário →

FC879340 · Direito Processual do Trabalho

Um dissídio coletivo não foi ajuizado dentro dos sessenta dias anteriores ao termo final da Convenção Coletiva vigente de uma categoria de trabalho, tendo sido ajuizado após este prazo. Neste caso, a sentença normativa vigorará a partir

FCC · 2009

Ler resposta e comentário →

FC879341 · Direito Processual do Trabalho

Os dissídios coletivos para interpretação de cláusulas de convenções coletivas e os dissídios coletivos para interpretação de disposições legais particulares de categoria profissional ou econômica classificam-se em dissídios coletivos de na

FCC · 2009

Ler resposta e comentário →

FC879342 · Direito Processual do Trabalho

Quando o dissídio coletivo não for suscitado em nome de determinada categoria profissional, a extensão da decisão sobre novas condições de trabalho para toda esta categoria necessita que

FCC · 2009

Ler resposta e comentário →

FC879343 · Direito Processual do Trabalho

Nos conflitos coletivos o critério adotado para a fixação da competência é o

FCC · 2009

Ler resposta e comentário →

FC879344 · Direito Processual do Trabalho

Em caso de dissídio coletivo contra pessoa jurídica de direito público e de competência da Justiça do Trabalho, é correto afirmar que:

FCC · 2009

Ler resposta e comentário →

FC879345 · Direito Processual do Trabalho

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, nos dissídios individuais e coletivos do trabalho, as custas relativas ao processo de conhecimento

FCC · 2006

Ler resposta e comentário →

FC879346 · Direito Processual do Trabalho

Existem, na Justiça do Trabalho, dissídios individuais e dissídios coletivos. A conciliação, entre as partes, nos termos da lei, é admitida

FCC · 2005

Ler resposta e comentário →

FC879347 · Direito Processual do Trabalho

Em relação ao poder normativo da Justiça do Trabalho e aos dissídios coletivos é correto afirmar que:

FCC · 2005

Ler resposta e comentário →

FC879348 · Direito Processual do Trabalho

A respeito da legitimidade ativa do sindicato em ação coletiva para tutela de direitos individuais homogêneos dos membros de determinada categoria, é correto afirmar que

FCC · 2005

Ler resposta e comentário →

FC879349 · Direito Processual do Trabalho

Os dissídios coletivos são julgados

FCC · 2005

Ler resposta e comentário →

FC879350 · Direito Processual do Trabalho

Na reclamação ajuizada pelo trabalhador, para a cobrança de direito irrenunciável, correspondente a salário mínimo não pago, ausentes ambas as partes à única audiência designada,

FCC · 2005

Ler resposta e comentário →

FC879351 · Direito Processual do Trabalho

Os empregados de vários condomínios residenciais e seus empregadores, juntamente com os sindicatos dessas categorias, cogitaram em negociação coletiva a respeito de direitos trabalhistas. Entretanto, as partes recusaram- se à referida negoc

FCC · 2004

Ler resposta e comentário →

FC879352 · Direito Processual do Trabalho

No Dissídio Coletivo, o não comparecimento das partes à audiência de conciliação tem como conseqüência

FCC · 2004

Ler resposta e comentário →

Próximos conteúdos →